IVR是交互式语音应答技术。IVR系统是呼叫中心的关键组成部分,在呼叫过程之中起着不可替代的作用。它通常用于自动化以客户为中心的业务流程。装置功能主要采用自助语音提示,引导用户选择服务内容和输入服务所需数据,接受用户在电话拨号键盘之上输入的信息,实现对计算机数据库等信息资料的交互访问,提高标准化程度,业务处理的效率和正...
2021-11-01View details作为一个主要的客户联络点,呼叫中心在为其他业务部门提供有价值的信息和支持方面具有极大的潜力,包括有关客户、产品、服务和流程的信息。当这些信息被记录、收集、分类并分类为可用的知识时,整个企业就能够识别并满足客户的期望和要求。呼叫中心有可能在三个层面之上贡献价值:提高运营效率、提高客户满意度、提高客户满意度、,和业务单位价...
2021-11-01View details呼叫中心劳动管理属于人力资源管理的范畴。目前,WFM面临高峰时段服务水平高、低谷时段人员闲置的问题;员工流失率低,培训成本低,服务质量一致性差;很多时间都花在日常事务之上,这需要花时间思考如何支持全新业务和实现战略目标。呼叫中心员工团队管理(WFM)可以为任何组织带来各种好处,包括提高客户满意度、降低成本和改善客户体验...
2021-11-01View details近年来,呼叫中心已广泛应用于各行各业,从传统的水气企业到金融、电子商务、酒店商务旅游等行业。呼叫中心已经成为这些企业的关键组成部分。对于这个新兴部门,呼叫中心管理已成为企业必须关注的问题。作者认为呼叫中心管理是一门学问,因为呼叫中心的管理既是“劳动密集型”又是“技术密集型”,预测和调度是呼叫中心管理层必须完成的两项任务...
2021-11-01View details呼叫中心的运营管理是一门学问,管理者需要不断总结经验。在呼叫中心经理之中,呼叫中心主管作为一线经理的席位主管,是与一线员工联系最紧密的,可以说最了解一线员工的情况,能够掌握第一手的员工信息、客户信息和市场信息,在为呼叫中心的整体规划、运营和管理提供基础依据方面发挥着非常关键的作用。总体而言,呼叫中心主管是管理层与一线席...
2021-11-01View details压力在工作和生活之中无处不在。快速变化的外部环境和可工作的木质车身对我们构成了极大的挑战。为了迎接这一挑战,一方可以通过余层次、余渠道的学习和实践来提高我们的知识和技能;但更关键的是,我们必须做好心理准备,改变态度,提高情绪控制能力,精确缓解生活和工作压力。前者与思维和智力有关,而后者需要更余的情商。任何呼叫中心对席位...
2021-10-29View details呼叫中心系统上线之后的业务跟踪。系统稳定性测量:是否有白屏、速度快等问题,如有问题立即反馈。系统功能是否稳定使用:在呼叫中心培训环境之中测试稳定使用的功能,系统上线到生产环境时是否有非常。如有非常,立即反馈问题。流程实施原则建立流程权限:呼叫中心流程建立之后,必须建立流程权限,营造“关注流程、使用流程、管理流程”的氛围...
2021-10-29View details呼叫中心员工的基本素质正在逐步提高,很多呼叫中心员工都拥有学士学位。另一方面,似乎每个呼叫中心都感受到了人员失误的压力。人员培训是呼叫中心面临的最紧张问题,也是运营的重点。但是人才培养的确不是一件难的事情。影响人才成长的因素不超过两个方面。一个是管理者的指导和培训是否充份和到位,另一个是人员本身的素质。纵观当代时尚,教...
2021-10-29View details报表管理可以帮助我们提高报表的价值和生产效率。精确的报表管理可以使我们的管理工作事半功倍报表制作通常,制作报表时必须遵循下列规范分类规范主要是针对有所不同的用户制作有所不同的报表,报表的针对性要高格式规范制作报表时,应确定有所不同报表的特定模板。模板一旦形成,不要随便更改。各种报告必须按照规定的格式和模板编制。根据客户...
2021-10-29View details报告的目的是应用。从各种数据之中,我们几乎可以看到团队运营的所有表现。因此,只有充份、准确地使用报告并进行精确管理,才能实现报告的真正效用。1、数据表示动机的真相报告似乎是数据的积累,但数据本身并不具有实际意义。例如,员工的通话时间为2分钟,之后处理时间为1分钟。仅从这两分钟和一分钟,我们无法简单地看到这些数据的实际意...
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